Director/a de Operaciones

18/09/2019 | Ofertas laborales

La empresa Fenix ??International está buscando para su sede de Kampala (Uganda) una persona para ocupar el puesto de Director/a de Operaciones

Están formando un equipo diverso e inclusivo y esta oportunidad está abierta a cualquier solicitante cualificado. Se alienta especialmente a las mujeres, así como a las candidatas de África y aquellas con experiencia trabajando en el continente, a postularse para este puesto.

Responsabilidades clave

Liderazgo

Demostrada, genuina pasión y compromiso con la misión, los valores, el cliente, el equipo y la cultura de Fenix.

Desarrollar una estrategia y guiar las inversiones para la cadena de suministro de extremo a extremo para el negocio (desde China a múltiples mercados en África, y en coordinación con los equipos de I + D).

Supervisar la distribución de productos desde China a los mercados activos por equipos líderes en varios lugares.

Con el Gerente de pedidos y pronósticos globales, supervisar el pronóstico del inventario vendible, así como las piezas de servicio para todos los mercados de Fenix, revisar los niveles de inventario y trabajar con los equipos de los países para desarrollar mejores prácticas de inventario, pronósticos mensuales y optimizar el gasto en dólares.

Utilizar datos de ventas y suministros, tomando decisiones estratégicas que equilibren las necesidades de inventario de la competencia con el flujo de caja.

Motivar y liderar el equipo de operaciones globales

Brindar liderazgo y apoyo excepcionales e inspiradores al equipo de la cadena de suministro.

Representar a Fenix ??en reuniones externas

Inspirar al equipo a tomar posesión de su trabajo.

Supervisar el desarrollo y el éxito de los equipos multifuncionales que pueden cumplir con los cambios en la demanda del mercado.

Capacidad probada para motivar, desarrollar y liderar equipos técnicos a través de períodos de crecimiento agresivo y a través de entornos comerciales difíciles.
Capacidad para crear incentivos únicos de desempeño de los empleados para que el equipo de Operaciones logre objetivos, como HSSE, gestión de la cadena de suministro, etc.

Apoyar al equipo de políticas en la formulación de estrategias para influir en las partes interesadas clave en los mercados de Fénix en políticas de importación favorables, como impuestos, aranceles, exenciones

Directores principales líderes en diferentes ubicaciones responsables de la gestión de la cadena de suministro.

Habilidades y experiencia requeridas

Título o diploma avanzado relevante

Más de 10 años de experiencia en gestión de la cadena de suministro, preferiblemente en una empresa multinacional que opera en múltiples mercados
Experiencia laboral en una empresa multinacional o verticalmente integrada, preferiblemente con operaciones en África y China

Conocimiento de fabricación en China

Fuertes habilidades de negociación, preferiblemente en contextos multiculturales.

Experiencia significativa en liderazgo y gestión en la gestión de la cadena de suministro.

Experiencia en la fabricación y distribución de piezas, bienes y productos.

Capacidad para gestionar un equipo multicultural de personal de cadena de suministro, operaciones y fabricación.

Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita (inglés)

Se prefieren fuertes habilidades de análisis de datos, se requiere el uso competente de MS Excel

Espíritu emprendedor y naturaleza colaborativa.

Atención al detalle, pensador estratégico.

¡Una pasión por Fenix ??y nuestros clientes!
  
Habilidades y experiencia deseadas

Master Universitario

Familiaridad con los conceptos Six Sigma relacionados con el hardware.

Francés y mandarín
 

 
Envíe su currículum y carta de presentación a través de la publicación de trabajo en www.fenixintl.com/careers/.
 
En su carta de presentación, asegúrese de resaltar lo siguiente:

¿Por qué estás interesado en Fenix ??International?

Cómo agregarías valor a la familia Fenix, y Lo que te emociona de este papel en particular.

Fenix ??ofrece un salario competitivo y un ambiente de trabajo divertido, acelerado y de alto crecimiento. Reconocemos el valor de la diversidad en nuestra fuerza laboral y alentamos a todos los candidatos calificados a postularse. Agradecemos a todos los candidatos que eligen postularse, sin embargo, solo se contactará a los seleccionados para una entrevista adicional.

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