En cumplimiento de la legislación vigente, solicitamos su permiso para obtener datos estadísticos de su navegación en esta web.
Si continúa navegando consideramos que acepta el uso de cookies
Más información
| ACEPTO

Fundación Sur
REVISTA
Radio
Foro de Emprendedores

África en la Escuela
AfroIslam
Taller de Radio


Búsqueda personalizada


Blog Académico
Africanos en Alemania : La estigmatización de los bastardos de Renania, por Carlos A. Font Gavira
...leer más...
El candomblé y el tiempo, por Reginaldo Prandi
...leer más...
Estrategia para un objetivo preciso: el pueblo, sujeto soberano de la democracia, por Benjamín Forcano
...leer más...
La miopía política de España en el Sáhara y el surgimiento del Frente Polisario
...leer más...
Consecuencias de la decisión de Trump de reconocer la soberanía marroquí sobre los territorios ocupados del Sahara Occidental
...leer más...

Blog Académico

Noticias
El proceso político libio se ve salpicado por un escándalo de corrupción
...leer más...

El presidente de la República del Sáhara Occidental solicita que “la ONU asuma la responsabilidad de la violación del alto el fuego por parte de Marruecos”
...leer más...

La Fundación Jacob Zuma de Sudáfrica arremete contra Raymond Zondo
...leer más...

Biden conversa con el presidente de Kenia sobre asuntos de seguridad
...leer más...

El opositor chadiano Yaya Dillo Djerou acusa a la policia de asesinar a varios de sus familares
...leer más...

Muere de covid-19 el obispo de la diócesis de Kankan en Guinea
...leer más...

El Sáhara Occidental vuelve al Tribunal de Justicia europeo
...leer más...

Togo pospone nuevamente el Campeonato Africano de Cross Campestre
...leer más...

El primer ministro sudanés reafirma la importancia de la cooperación entre civiles y fuerzas de seguridad
...leer más...

Spotify se expande a más mercados africanos, incluidos Kenia y Nigeria
...leer más...

Las Noticias de la República Democrática del Congo (2021-02-16 / 2021-02-28), edición quincenal en francés de Luc de l’Arbre
...leer más...

El tribunal anula la petición del héroe de "Hotel Ruanda" para trasladar el juicio a Bélgica
...leer más...

Amnistía Internacional condena a las tropas de Eritrea por la masacre de Axum
...leer más...

Egipto y Qatar celebran su primer encuentro desde el fin de la guerra del Golfo
...leer más...

El gobierno de Uganda responde a los EE.UU. tras las amenazas de sanciones
...leer más...


Noticias

Bitácora Africana
La pandemia de la covid-19 acelera la digitalización de África, por Marco Cochi
...leer más...
Caminos de esperanza en los sudanes, por Iván Navarro
...leer más...
El inmenso bien de Manos Unidas: Hablo de lo que he visto, por José Carlos Rodríguez Soto
...leer más...
Miquel Sánchez: escalada en el desierto del Chad, por Roge Blasco
...leer más...
Anansy Cissé, el futuro de la guitarra del Sahel, por Javier Mantecón
...leer más...

Bitácora Africana

Inicio > Ofertas laborales >
Chief Minerals Officer
6 de febrero de 2018

Puesto: | Entidad: The African Natural Resources Center (ANRC) del Banco Africano de Desarrollo ( | Lugar: Abiyán (Costa de Marfil) | Fecha límite: 9 de febrero de 2018

El Banco Africano de Desarrollo solicita para su oficina central en Abiyán (Costa de Marfil ) un puesto de Chief Minerals Officer

Como parte de los Centros de Recursos Naturales Africanos el puesto de Chief Minerals Officer es responsable de diseñar y dirigir programas de asesoramiento, difusión de conocimiento y gestión de alianzas en el sector de la minería.

Algunos deberes y rerponsabilidades;

Bajo la guía general del Gerente de la División de No renovables, realizará lo siguiente:

1. Coordinar el trabajo de asesoramiento en el sector minero mediante la implementación de programas anuales en colaboración con las oficinas regionales,

2. Dirigir la provisión de asesoramiento estratégico sobre negociaciones de proyectos mineros entre los RMC y los inversores mediante la gestión de programas de capacitación y la contratación de expertos para apoyar a los RMC ( Regional Member Countries

3. Diseñar y supervisar el trabajo de los expertos que brindan apoyo especializado garantizando el cumplimiento de los términos del compromiso,

4. Establecer puntos de referencia globales para los regímenes de licencias de extracción mediante la realización de estudios de casos periódicos,

etc ....

Criterio de selección

Incluyendo habilidades, conocimiento y experiencia deseables

1. Tener al menos una maestría en la disciplina , diseño de políticas o gestión de recursos minerales o disciplinas relacionadas

2. Tener un mínimo de siete (07) años de experiencia relevante, en el sector, organizaciones internacionales, entorno regulatorio o un Think-Tank con un enfoque en el sector

3. Conocimiento del entorno regulatorio del sector extractivo, iniciativas regionales en el sector, programas de desarrollo de la UA y protocolos relevantes.

4. Comprensión del mandato genérico y las funciones de los organismos reguladores y los catastrales

5. Conocimiento práctico de la estructura del sector y de la cadena de valor de los recursos extractivos

6. Experiencia práctica y conocimiento de las estrategias de negociación

7. Conocimiento aplicado de al menos una de las disciplinas especificadas bajo los requisitos

etc

Más información y envío de solicitudes

Solicitudes hasta el 9 de febrero 2018